RSU Permata Madina Panyabungan adalah sebuah institusi
pelayanan jasa yang mengedepankan kepuasan pelanggan dan ketepatan serta
kecepatan dalam bertindak. Untuk itu
diperlukan adanya pengelolaan manajemen
yang professional dalam menghadapi perkembangan pesat di industri pelayanan
kesehatan serta upaya untuk memenuhi berbagai tuntutan dalam bidang pelayanan
kesehatan. Salah satu upaya yang harus dilakukan adalah dengan melakukan
peningkatan kualitas sumber daya manusia (SDM) di RSU Permata Madina
Panyabungan.
Sumber daya manusia (SDM) merupakan elemen organisasi yang
sangat penting. Sumber daya manusia (SDM) merupakan pilar utama sekaligus
penggerak roda organisasi RSU Permata Madina Panyabungan dalam upaya mewujudkan
visi dan misi. Karenanya harus dipastikan sumber daya ini dikelola dengan
sebaik mungkin agar mampu memberi kontribusi secara optimal. Salah satu upaya
dalam meningkatkan kualitas SDM Rumah sakit, maka dibutuhkan adanya pendidikan
dan pelatihan (diklat) untuk karyawan yang dapat dijadikan sebuah langkah dalam
peningkatan kualitas SDM di RSU Permata Madina Panyabungan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar